{"id":36260,"date":"2022-03-22T00:03:35","date_gmt":"2022-03-22T03:03:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sprotagonistas.com\/?p=36260"},"modified":"2022-04-13T01:44:07","modified_gmt":"2022-04-13T04:44:07","slug":"municipales-piso-salarial-de-40-mil-pesos-y-un-incremento-escalonado-que-supera-el-40","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sprotagonistasarchivo.com.ar\/2021\/2022\/03\/22\/municipales-piso-salarial-de-40-mil-pesos-y-un-incremento-escalonado-que-supera-el-40\/","title":{"rendered":"Municipales: Piso salarial de 40 mil pesos y un incremento escalonado que supera el 40 %"},"content":{"rendered":"<h1><strong>El jueves cerraron las negociaciones en la que se acord\u00f3 que ning\u00fan trabajador percibir\u00e1 menos de 40 mil pesos. El b\u00e1sico se incrementar\u00e1 en los pr\u00f3ximos meses por encima del 40 por ciento con cl\u00e1usula de revisi\u00f3n en septiembre. Detalles del entendimiento.<\/strong><\/h1>\n<p>Las negociaciones salariales entre el Municipio y los gremios representativos del sector, llegaron a buen puerto tras algunas semanas de negociaciones. Durante la jornada del jueves los referentes del Ejecutivo y miembros del Sindicato de Trabajadores Municipales, la Asociaci\u00f3n de Municipales y referentes de ATE, lograron cerrar el acuerdo paritario. Las primeras informaciones indicaban que los aumentos iban del 40.6% al 62.8% seg\u00fan escalonamientos. Trascendi\u00f3 que fueron parte del encuentro, durante la tarde del jueves, el Intendente Ustarroz, la secretaria de Gobierno <strong>Clara Zunino<\/strong>, el secretario de Econom\u00eda <strong>Gast\u00f3n Boido<\/strong>, la subdirectora de Recursos Humanos <strong>Agustina Bertera<\/strong>, el subsecretario de Econom\u00eda <strong>David Valerga<\/strong>, y los representantes de ATE <strong>Hubo Bonafina<\/strong>, del Sindicato de Trabajadores Municipales <strong>Evangelina Artaza<\/strong>, <strong>Gabriel Palacios<\/strong> y <strong>Norberto Maidana<\/strong> y <strong>Roxana Fern\u00e1ndez<\/strong> por la Asociaci\u00f3n Trabajadores Municipales. <strong>\u201cHubo unanimidad en el cierre del acuerdo paritario\u201d<\/strong>, dejaron trascender a la prensa algunos de los participantes de dicho encuentro.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>M\u00ednimo<\/strong><\/p>\n<p>Los detalles del entendimiento marcan que habr\u00e1 un aumento que llega al 62,8% en lo que respecta al monto m\u00ednimo con relaci\u00f3n al 2021. <strong>\u201cEra de 24.570 y ahora ser\u00e1 40.000. Ning\u00fan trabajador\/a estar\u00e1 por debajo de ese monto, beneficiando a los salarios m\u00e1s bajos\u201d, informaron. A partir del cobro de salarios del mes de marzo entonces se producir\u00e1 un aumento del salario b\u00e1sico para toda la planta de 40,6% en tres tramos acumulativos, que ser\u00e1n divididos de la siguiente manera 20% en abril, 6,5% en mayo y 10% en julio. Tambi\u00e9n se acord\u00f3 un aumento de 54% en premio anual de presentismo respecto a 2021, el que ser\u00e1 de $6000 pagadero en marzo como as\u00ed tambi\u00e9n un bono por \u00fanica vez de $4000 pagadero en marzo. Es decir que aquel trabajador que no haya tenido ausencias durante el a\u00f1o anterior percibir\u00e1 10 mil pesos. El acuerdo deja en claro que en el mes de septiembre venidero se producir\u00e1n nuevas reuniones para llevar adelante una revisi\u00f3n de lo pactado. Otro aspecto relevante m\u00e1s all\u00e1 de lo estrictamente salarial, es la continuidad del Plan de Vivienda.\u201d \u201cSe inform\u00f3 el dato de que ya se cumpli\u00f3 el 49% de lo acordado para el periodo 2021\/2023. Se otorgaron 49 cr\u00e9ditos para construcci\u00f3n de vivienda y 93 cr\u00e9ditos para refacci\u00f3n con un trabajo interinstitucional e interdisciplinario de distintas \u00e1reas comunales con representaciones gremiales, las y los trabajadores\u201d<\/strong>, trascendi\u00f3. <strong>\u201cEl acuerdo arribado hasta el momento es uno de los mejores de la regi\u00f3n y que adem\u00e1s desde todos los sectores se destac\u00f3 el espacio de unidad, participaci\u00f3n, debate y gesti\u00f3n concretado, escuchando cada opini\u00f3n y pudiendo arribar a este valioso entendimiento\u201d<\/strong>, confi\u00f3 una fuente cercana al Ejecutivo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El jueves cerraron las negociaciones en la que se acord\u00f3 que ning\u00fan trabajador percibir\u00e1 menos de 40 mil pesos. El b\u00e1sico se incrementar\u00e1 en los pr\u00f3ximos meses por encima del 40 por ciento con cl\u00e1usula de revisi\u00f3n en septiembre. Detalles del entendimiento. 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