Tuvo lugar un nuevo encuentro de paritarias, con los gremios que representan a los trabajadores municipales.<\/p>\n\n\n\n
En representaci\u00f3n de la Municipalidad firmaron el Acta la Secretaria de Hacienda, Magdalena Kelly, la Letrada Carla Parada, El Secretario de Salud, Hugo Nicolini, y la Secretaria de Gobierno, Elizabeth Ferrando. Por el lado de los gremios, la Sra. Evangelina Artaza, del Sindicato de Trabajadores Municipales; Mat\u00edas Couadeau, en representaci\u00f3n de la Federaci\u00f3n de Sindicatos de Trabajadores Municipales; y Paola Castro en representaci\u00f3n de la Asociaci\u00f3n Trabajadores del Estado (ATE).<\/p>\n\n\n\n
Tras el di\u00e1logo se estableci\u00f3 un aumento salarial de 8% conjuntamente con el salario del mes de julio 2023.<\/p>\n\n\n\n
El aumento se otorgar\u00e1 en forma acumulativa, porque se traduce en un incremento salarial total, acumulado a julio de este a\u00f1o, del 71,07% respecto al a\u00f1o 2022.<\/p>\n\n\n\n
El aumento se imputar\u00e1 al salario b\u00e1sico de los empleados municipales.<\/p>\n\n\n\n
Otro hecho importante decidido hoy fue la ampliaci\u00f3n del n\u00famero de vacantes para ingresar a planta permanente: El mes entrante se incorporar\u00e1n 3 empleados, tal como se hab\u00eda acordado en enero, pero en esta ocasi\u00f3n se acord\u00f3 que siete vacantes m\u00e1s se cubrir\u00e1n entre los meses de septiembre y diciembre.<\/p>\n\n\n\n
En todos los casos, las vacantes ser\u00e1n cubiertas por trabajadores que re\u00fanan los requisitos necesarios, teniendo en especial consideraci\u00f3n la antig\u00fcedad y el desempe\u00f1o laboral.<\/p>\n\n\n\n
Tras la reuni\u00f3n, el Intendente Alejandro Federico se acerc\u00f3 a saludar a quienes participaron en la paritaria, y reiter\u00f3 su compromiso para seguir dialogando y buscando lo mejor para cada uno de los trabajadores de la Municipalidad.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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