La pandemia retrasó el entendimiento con las cámaras. La discusión salarial estaba pendiente desde marzo aunque en agosto comenzaron a cobrar cuotas de una suma no remunerativa. La suba, con los nuevos tramos que se pagaron en enero y febrero llega al 39.6 %.
El Secretario General de la seccional Mercedes de la Unión Obrera Metalúrgica, Humberto Perdiguero, confirmó que la entidad sindical ha firmado con las cámaras del sector, uno de los aumentos salariales más importantes de este 2020 en cuanto a crecimiento de sus salarios en términos porcentuales. “Se consiguió luego de carretear alrededor de 8 meses sin poder cerrar paritarias, debido a la pandemia por el COVID-19 que retrasó todo encuentro que debían llevar adelante las cámaras del sector metalúrgico con la UOM en representación de los trabajadores de la industria metal mecánica”, comentaba al sindicalista local. Perdiguero recordaba que tras varias jornadas de reuniones, donde la discusión por las mejoras salariales parecía seguir sin definiciones, entre lo que ofrecían las cámaras un aumento del 33% en total en tres tramos y el 40% que pedía la organización sindical “logramos finalmente los metalúrgicos un acuerdo salarial cercano a ese 40%. La suba salarial alcanzada es del 39,6% que llevará alivio al bolsillo de los trabajadores del sector industrial, que venían aguantando la inflación reinante con una paritaria vencida desde el 31 de marzo y como único paliativo un bono de 30.000 $ «no remunerativo» en cuotas de 6.000 mil pesos desde agosto”, añadió. Lo sellado en el acuerdo establece un primer incremento del 25% a partir del 1 de enero y un 10 % en febrero. “Este 25% se aplicará sobre la base de cálculo que acordada la suma no remunerativa de 30.000 que los metalúrgicos vienen percibiendo en cuotas de 6.000 desde agosto y hasta diciembre inclusive, que configura un aumento del 4,6% lo que hace un total sobre los salarios básicos de un aumento del 39,6% a partir del 1° de febrero”, remarcó el titular de la seccional de los metalúrgicos. Respecto al Ingreso Mínimo Global de Referencia (IMGR) que en la actualidad es de 27. 946 pesos, a partir del 1° de enero 2021 pasa a 40.000 y a partir del 1° de febrero 2021 el importe mensual no será inferior a 44.000.
Análisis
Según algunas consultoras analizaron los acuerdos salariales firmados en este 2020, la cifra superior al 39% lograda por los trabajadores metalúrgicos supera el 38% de los azucareros y el 35% conseguido por el gremio de la alimentación, seguido de los empleados bancarios con 34 por ciento. Otros gremios como el de la construcción (UOCRA) firmó un aumento remunerativo que totaliza un 33% con la cámara de la actividad (CAMARCO), y los textiles, representados en la Asociación Obrera Textil (AOT) se ubicaron en el mismo rango, con subas de entre 30 y 35% para una categoría media de convenio. En tanto el Sindicato de Camioneros, que encabeza Hugo Moyano, firmó un acuerdo por un aumento salarial escalonado de 30% en el año con la cámara empresaria del transporte de cargas FADEEAC, en los mismos términos en los que pactó con otras dos entidades patronales. Estos son los acuerdos de entidades gremiales con mayor cantidad de afiliados. Es oportuno mencionar que los metalúrgicos, al igual que otros sectores de la producción, venían sufriendo una postergación salarial desde hace largo tiempo.
